Interviewphase erfolgreich abgeschlossen

12. Dezember 2023
NW4KW Aktuelles - Interviewphase erfolgreich abgeschlossen

In unserem Projekt „New Work 4 Key Worker“ stellen die Interviews mit Beschäftigten, Führungskräften und Sozialpartner*innen einen zentralen Bestandteil dar und sind wegweisend für das weitere Vorgehen im Projekt. Sie dienen als Bestandsaufnahme und sollen die unterschiedlichen Perspektiven der Befragten auf Arbeitsbedingungen und damit verbundene Themen im Kontext von New Work und organisationaler Resilienz erfassen.
 
Insbesondere ermöglichen sie einen Perspektivenabgleich zwischen Führungskräften und den Beschäftigten eines Unternehmens. Pro Unternehmen wurden ca. 10 qualitative, problemzentrierte Interviews mit einer durchschnittlichen Dauer von 45 Minuten geführt.
 
Die ersten Interviews fanden im September statt, die letzten im November dieses Jahres. Die Interviews basierten auf einem Leitfaden, der in mehrere Themenkomplexe unterteilt war. Der Fokus lag insbesondere auf Arbeitsbedingungen, Arbeitsprozessen und Arbeitsgestaltung, der Kommunikation im Unternehmen sowie der Organisationskultur und dem Faktor Führung. Alle Interviews wurden aufgezeichnet und anschließend transkribiert.
 
Erste wegweisende Erkenntnisse werden auf dem Präsenztreffen unter den Projektpartner:innen Mitte Dezember vorgestellt. Hier werden auch erste ableitbare Maßnahmen diskutiert und gemeinsam besprochen.